Ініціативний центр сприяння активності та розвитку громадського почину “Єднання” оголошує конкурс на посаду менеджер_ки з комунікацій та звітування

Коло основних обов'язків:

- координація процесу моніторингу і звітування в рамках імплементації проєктів ІСАР Єднання;

- розробка та реалізація комунікаційних планів, контент-плану та інформаційних кампаній;

- підготовка контенту для соціальних мереж та сайту;

- організація процесу фото- та відеозйомки;

- підготовка та поширення прес-матеріалів, комунікація зі ЗМІ;

- підготовка звітів, інформаційно-аналітичних матеріалів та статей;

- інформаційний супровід заходів та проєктів, які імплементує ІСАР Єднання;

- виконання інших задач, пов’язаних з діяльністю ІСАР Єднання, за погодженням.

Вимоги до кандидатів на посаду:

- вища освіта (бакалавр/спеціаліст/магістр);

- досвід роботи у сфері комунікацій і стаж роботи на керівних посадах не менш як один рік;

- вміння працювати з соціальними мережами (Facebook, Instagram, Telegram);

- вміння працювати у команді, організовувати та координувати її діяльність ;

- вміння працювати з великими обсягами інформаціями, включаючи аналіз та підготовку текстів для публікацій у соціальних мережах, статей та звітів;

- високий рівень самоорганізації та уважність до деталей;

- відмінні комунікативні навички;

- професійне володіння та використання української та англійської мов.

Умови роботи:

• робота в офісі (з можливістю працювати дистанційно);

• конкурентна винагорода;

• перспективи росту;

• перш ніж підписати контракт, кандидат повинен/на знати і підписати кодекс поведінки в організації, звернути увагу на пункт стосовно ЗСЕН у Контракті, звернути увагу про обов’язкове навчання з ЗСЕН для усього персоналу організації;

• при подальшій роботі з працівниками організації співробітник інтегрується в навчання ЗСЕН в процес адаптації у новому робочому місці і регулярно відвідує курси підвищення кваліфікації протягом усього часу роботи співробітника ворганізації

• з кандидатом буде проведена робота по перевірці біографічних даних, рекомендаційних листів і довідок кандидата, що етична поведінка кандидата є частиною щорічної атестації, шляхом направлення листа з бланком перевірки попередньому роботодавцю кандидата на заміщення вакантної посади, для підтвердження отримання інформації з відкритих джерел, рекомендаційних листів в межах чинного в Україні законодавства про працю, поваги до недоторканності приватного життя та захисту персональних  даних.

• ІСАР «Єднання» впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці. Процедури регулюються відповідно до політики ЗСЕН та організаційних правил і положень організації. Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах.

• ІСАР «Єднання» забезпечує гендерну збалансованість при прийомі на роботу і проводите гендерно нейтральні співбесіди.  

Резюме та супровідний лист із обґрунтуванням намірів працювати в ІСАР Єднання на цій позиції прохання надсилати до 17 квітня 2023 року на електронну пошту office@ednannia.ua з темою листа «Менеджер/ка з комунікацій та звітуванняІСАР Єднання». Просимо обов'язково вказати бажаний рівень винагороди.

Просимо обов´язково вказати бажаний рівень винагороди.

Тільки кандидати, резюме яких буде відібрано, будуть запрошені на співбесіду.